川崎市麻生区に住む、２０代の派遣社員の女性です。３０代で派遣先の管理職の男性上司との関係について法律相談がしたいです。
その上司とは半年ほど前から肉体関係があり、そのことを彼の妻に知られました。関係が始まったのは会社の飲み会があった夜のことで、言い寄ってきたのは彼のほうでした。
私も相当の量を飲酒していたこともあり拒みきれませんでしたが、最初は彼とそのような関係になるつもりはありませんでした。しかし彼が上司であることもあって、職場での人間関係も考えてしまい、関係を絶つことができないままに今まで来てしまいました。
彼の妻は私のほうから誘ったものと決めつけており、彼自身も、私が彼との関係に最初から完全に合意していたとでも言うような態度です。しかし、最初の時点では私はその上司が結婚しているかどうかすら知らず、自分から不倫をしている意識もありませんでした。
正直なところ、継続的な肉体関係自体私の望んだものではなく彼に自分の権利を侵害されたと訴えたいぐらいです。しかし実際には上司の妻から、不倫として裁判を起こされそうになっており、どんなかたちでも法的なトラブルは避けられそうにありません。裁判になった場合、相手は私にどのようなことを要求してくるのでしょうか。私は自分の権利を守るために、誰を相手にどのようなことをすればよいのでしょうか。こちらから逆に裁判を起こしたりしなくてはならないこともありますか。弁護士の先生にうかがいたいです。
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